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2005年07月18日

Books ]  「すごい会議-短期間で会社が劇的に変わる!」 大橋 禅太郎 (大和書房)

すごい会議-短期間で会社が劇的に変わる!うん、確かにこれはすごい。
本質となる「言えない問題」や「ひどい真実」を明確にし、それを解決に導くための会議はどう行えば良いのかを解説。新入社員研修での数々のグループワークも思い返すと、こういった手法の一つだったんだなぁと納得。
その会議の目的を全員が明確に共有するのはとても難しい。障害となっている膿を出し切り、よりよい経営状態へ到達するため、こうして決められた手法に沿ってやることで期待できる成果というものは思っている以上に大きいのかもしれない。
全編とても軽いノリで読みやすく、すごい会議によって会社が良くなっていくとともに自分のモチベーションも上がっていきました。
内容は「すごいやり方」を著者の体験したエピソードとあわせてより実践的にした感じ。どちらもオススメなので是非。

本筋とは微妙に関係ないところかもしれないが、スケジュールに進捗度x%という記述ではなく予定よりn日遅れるなら-nと書く、という手法に目から鱗。そう、確かに「進捗度53%です」とか言われても、「え、それって結局、どうなの?」と質問しなくてはいけないし。ちょっとした工夫で情報量はググっと上がる。

投稿者 kou : 23:00 | Permalink | このエントリーをはてなブックマークに追加


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